一、公司简介
中建四局安装工程有限公司成立于1958年隶属于世界500强企业中国建筑旗下
唯一总部在粤主力工程局——中建四局
国家高新技术企业
提供研发、设计、施工、运维一体化专业服务
公司总部位于广州市黄埔区
总部设14个管理部门、5大中心,下辖7家专业公司和11家分公司
二、主营业务
工业安装、高端机电、钢结构、电力电气、水务环保、智控与数字科技、海外业务等
三、市场布局
市场经营范围遍布全国及越南、柬埔寨、印尼等海外国家
四、影响力工程
【超高层】华南第一高楼:广州周大福金融中心(广州东塔)
【基础设施】大湾区规模最大、品类最全、功能最优、联农最广的现代农业与食品产业集群:粤港澳大湾区绿色农产品生产供应基地
【工业厂房】亚洲第二大白酒类单体厂房:水井坊邛崃全产业链基地
【钢结构】亚洲首个不对称钢悬挂机构建筑:贵阳201大厦
【科教文卫】武汉“雷神山”医院、中央援港应急医院等十余所战疫应急医院
五、奖项荣誉
1.先后荣获鲁班奖、国家优质工程奖、詹天佑奖、安装之星等省级、国家级重大奖项100余项
2.荣获多项国家发明专利、实用新型专利,以及多项国家级、省部级工法,科学技术奖
3.连续多年被评为“全国优秀施工企业”“全国AAA级信用企业”
4.先后荣获全国五一劳动奖状、全国模范职工之家、全国工人先锋号、中央企业先进基层党组织等国家级荣誉
5.培养出全国劳动模范、全国五一劳动奖章、省五一奖章、省优秀共产党员等多名省部级以上先进个人
六、人才培养及发展通道
青年人才培养体系:“安未来”青年培养体系
——育苗计划、青苗计划、成材计划
其中育苗计划如下:
培养阶段 |
时长 |
培养方式 |
内容 |
入职培训 |
半个月 |
岗前集训 |
全局公开课 |
见习期培养 (“246”培养) |
2个月 |
项目班组跟班见习 |
劳动技能竞赛 课题研究汇报 阳光青年成长手册 |
4个月 |
项目管理岗位见习 |
6个月 |
定岗见习 |
转正考核展示 优秀见习生评比 |
见习期满后2年 |
2年 |
“师带徒”培养 |
鸿鹄学堂育苗计划孵化营 云端学习网络平台 多岗位历练等 |
员工拥有“双通道”晋升发展
岗位职级体系 |
发展方向 |
岗位设置 |
总部管理岗 |
领导班子正职、领导班子副职、助理级领导、部门经理、部门副经理 |
总部专业岗 |
工程管理岗、质量管理岗、物资管理岗、安全监督岗、商务成本岗、招标采购岗、科技管理岗、行政办公岗、人力资源岗、财务资金岗、法务风控…… |
项目部管理岗 |
项目经理(项目书记)、项目执行经理、项目建造总监、项目质量技术总监、项目商务法务总监、项目行政总监、项目安全总监…… |
项目部专业岗 |
现场工程师、技术工程师、商务工程师、质量工程师、安全工程师、物资工程师、综合管理员…… |
职级通道 |
/ |
1-36级 |
七、薪酬福利
构成 |
明细 |
基本工资 |
职级工资 (研究生半年见习期,本科生一年见习期) |
绩效奖金 |
总部员工:年度效益奖、专项奖、总经理特别奖 |
项目员工:项目产值效率奖、项目策划创效奖、项目专项提升奖、项目考核兑现奖 |
福利 |
基本五险+住房公积金+企业年金; 节日慰问+生日慰问+带薪休假(年假、婚丧假、产假)+脱产培训+定期体检+定制工装+探亲报销+其他 |
津补贴 |
(免费食宿) 住房补贴/施工津贴+餐补+地区补贴+年功津贴+出差补贴+通讯补贴+执业津贴+高温补贴+电脑补贴+海外津贴+借调补贴+内训师课酬+课程开发费+其他补贴 |
八、员工关怀
党史党政教育活动,“精诚杯”“安装杯”等各项球类活动(篮球、足球、羽毛球、乒乓球等),“安未来”青年文化节,节日慰问,集体生日会,趣味运动会,节庆亲子互动等
九、招聘对象
2026年国内外高校应届毕业生
十、招聘专业
工程类:电气工程、电气工程及其自动化、建筑环境与能源应用、能源与动力工程、能源与环境系统、给排水科学与工程、消防工程、土木工程、工程力学、焊接技术与工程、市政工程、地下空间、智能建造、计算机科学与技术、电气工程与智能控制、通信工程、电子信息工程、机械工程、过程装备与控制、测控技术与仪器、机械制造及自动化、机械电子工程、化学工程与工艺、石油工程、工程管理、工程造价、水务工程、水利水电工程、环境工程、风能与动力、光伏发电技术、新能源工程、安全工程、勘察技术与工程、测绘工程、建筑学、城市设计、城乡规划、风景园林等相关专业
职能类:行政管理、公共管理、新闻学、思想政治、汉语言文学、工商管理、人力资源管理、劳动社会关系、会计、金融、经济学、法学等相关专业
十一、应聘要求
1.学历与英语能力:本科及以上学历,本科需通过大学英语四级、研究生需通过大学英语六级;
2.综合素质:品行优良,身体健康,学习成绩良好,无挂科或重修记录;
3.优先考虑:中共党员(含预备党员),或有学生会、班级、社团等学生干部任职经历,或获得与专业相关的国家级、省级、市级奖项的应聘者优先录取;
4.文化认同:认同该司企业文化和价值观,具备良好的团队协作意识及职业责任感,入职后能服从单位调配。
十二、应聘流程
投递简历→参加中建网测/面试→发送录用通知→三方签约
1.简历投递:
①纸质简历:参加现场宣讲会直接投递
②电子简历:以“姓名-学校-专业”方式命名投递至邮箱674603653@qq.com
联系人:张经理18896937260
2.参加中国建筑集团统一网测考试:
注意事项:
①“中国建筑高校毕业生接收考试系统”测试是参与中国建筑集团校园招聘的必经步骤,考试成绩在中国建筑集团下属各级子企业通用;
②测试共有两次(一测、二测),注册报名成功即可参加一测,只有通过一测才能有资格参加二测。一测每人有且仅有一次作答机会;二测每人仅有两次作答机会,所有考生必须通过两轮测试才可取得有效成绩;
③第一轮测试在报名成功后15天内可随时自主选择时间作答,第二轮测试必须在系统规定的时间内作答,两轮测试均以邮件形式发送考试链接。