为帮助2025级新生树立职业规划意识，明确成长方向，9月29日上午10时，水利水电学院“知行讲堂之职业面对面”职业生涯规划提升专题讲座于逸夫楼小礼堂隆重举行。本次讲座特邀学校大学生就业与创业教研室副主任黄青担任主讲，以“大学通关游戏指南”为核心，为新生带来了一场兼具专业性与创新性的职业生涯规划启蒙课程。
创新形式搭框架，职业规划具象化
讲座中，黄青以“游戏闯关”为脉络，将职业生涯规划系统拆解为角色关、摸索关、锁定目标关、能量值关、做到关五大模块，为新生构建起清晰的职业发展路径认知。
在“角色关”环节，她提出“现在是谁，远不如坚定地相信将成为谁重要”的观点，引导新生以“主人翁”姿态锚定职业愿景，突破当下身份局限，着眼长远发展。
针对“摸索关”，她采用“4 - 6人小组滚雪球”“选组长建交流群”等互动形式，鼓励新生在团队协作中探索自身职业兴趣与优势。
讲解“锁定目标关”时，她引入“人生飞轮模型”，阐释“热爱、擅长、价值”三者的联动关系，即只有从事既充满热情、具备天赋又能创造价值回报的事业，才能实现职业的长期发展。
关于“能量值关”，她引用毕淑敏名言“所有的动力都来自内心的沸腾”，强调目标需实现“现在自我”与“未来愿景”的联结，通过“知己知彼、内外联通”积累职业发展动能。
最后在“做到关”，她以“胜任力金三角”（知识、技能、特质）为框架，清晰呈现职业竞争力的培养逻辑，从知识储备到技能熟练再到特质打磨，层层递进助力新生夯实职业能力。
互动赋能促参与，专业引导强认知
为提升新生参与度与知识吸收度，讲座设置了抢答、思维导图创作、笔记分享等互动环节，现场氛围热烈。在“不同状态的大学生”（幼稚者、探索者、早立者、犹豫者、达成者）的分类讨论中，新生们积极举手发言，结合自身情况剖析状态，在交流中深化对职业规划的理解。
黄青作为国家二级职业指导师、全球职业生涯规划师，拥有20年心理咨询、12年生涯咨询经验。她以“每个人都是宝藏，每个人都比自己想象的更优秀”为职业信念，在讲座中结合丰富案例与专业理论，为新生答疑解惑，引导他们认识到大学职业规划是一个动态升级的过程，需从“被动迷茫”转向“主动探索”，逐步从“无目标”走向“笃定长远目标”。
长效助力助成长，职业启航正当时
本次讲座是水利水电学院“知行讲堂”系列活动的重要组成部分，旨在通过创新形式与专业引导，帮助新生尽早建立职业规划思维，助力2025级新生在职业成长道路上明确方向、积蓄力量，从容应对未来职场挑战，实现个人职业价值与社会价值的双重提升。
